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Cv de ingénieur qualité

Emploi de ingénieur aeronautique

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CV Code: 5a61a0fb122780d8
Date of last connection: 2018-01-19

Miss Hi... S...

....

2037 Ariana
Tunisia

Current situation:

Current industry: Aeronautique

Size of the company: 101-1000 employees

Current position: Responsable developpement RH

Number of years spent at this position: 1-2 years

Number of persons you managed: 1-5 persons

Annual salary: 1000.00 EUR

Total working experience: 6-10 years

Availability: 3-months notice

Job sought:

Positions: ingénieur qualité, ingénieur ressources humaines, chef de projet

Industry: aeronautique, automaubile, transport

Desired type of contract: open-ended contract, fixed term contract, Fixed-term / casual work, Temporary work, Agent's contract

Desired working time: Full-time, Part-time, Study-work program, One-day assignments, Seasonal work, Available on Week-ends

Minimum annual salary desired: 36000.00 / 60000.00 EUR

Education:

Highest educational level completed: number of years studied and completed with a diploma after highschool : +5

Last diploma : ingénieur Aeronautique

Current educational level : +5

Other training courses :


Divers :

Geographical mobility: Country : Australia, Austria, Belgium, Canada, Cyprus, Costa Rica, Czech Republic, Denmark, United Arab Emirates, Spain, United States, Finland, France, Ireland, Italy, Japan, Luxembourg, Malaysia, Maldives, Malta, New Zealand, Netherlands, Puerto Rico, Portugal, Qatar, Seychelles, Sweden, Swaziland, Switzerland, Turkey, United Kingdom

Known Tools / Software/ Methods


HGV, LGV, special vehicles licences oui


Languages Arabic : Native
English : Advanced
French : Fluent
Spanish : Basic


Resume:

Miss Hi... S...

....

2037 Ariana
Tunisia

EXPERIENCES
PROFESSIONNELLES



[Janvier 2017 à ce
jour]
Responsable
Développement des Ressources Humaines


Secteur aéronautique : FIGEAC AERO
TUNISIE
(Filiale
Tunisienne du groupe Français Figeac Aéro, fournisseur et partenaire des
constructeurs aéronautique en pièces élémentaires et assemblées de précision et
de structure)



·
Assurer le recrutement des compétences
nécessaires aux différents services de l’entreprise dans le respect des
objectifs d’effectif et de masse salariale

·
Animer le plan de développement des
personnes : recueillir les EI et les évaluations, détecter les potentiels et
les personnes non adaptés à leurs postes, proposer les solutions d’évolutions

·
Bâtir le plan de formation et le mettre en
œuvre

·
Analyser les activités et les processus
RH.

·
Recueillir auprès la direction leur vision
et leur attentes en matière de projets RH.

·
Reporting & procédures RH, Mise en
œuvre de procédures et outils RH, élaboration de tableaux de bord sociaux,
suivi des indicateurs de performance RH



[Janvier 2015 -
Décembre 2016]
Responsable
qualité Projets


FIGEAC AERO TUNISIE

·
Lien entre management de projet et
processus de l'entreprise

·
Participer à l'amélioration continue des
différents processus de production en implémentant les nouveaux démarches et
approches de la qualité totale.

·
Management de l'équipe Qualité pour les
Projets en développement

·
Assurer la conformité «
normative/réglementaire » des dossiers techniques, des FAI …

·
Assurer le rôle de première interface avec
les fournisseurs et les clients sur les sujets qualité en phase projet

·
Mettre à jour l’analyse des risques et
coordonner la conduite de la qualité totale, en liaison avec le service
Production et le service Commercial.

·
Analyse des spécifications techniques et
qualité de tous les clients (AIRBUS, Bombardier, Boeing, Spirit, CCA, Zodiac
…), pour la qualification initiale des procédés spéciaux et pour la production
série.


[Janvier 2014 -
Décembre 2015]
Responsable
qualité Clients


FIGEAC AERO TUNISE

·
Assurer le suivi et la prise en charge de
la NQI dans le respect des procédures en vigueur.

·
La gestion de qualité des clients (les
incidents du client, les vérifications, les visites, l'analyse des problèmes,
des réponses, évaluation globale ...)

·
Mettre en place les moyens et les actions
nécessaires à l’amélioration continue des performances liées au non qualité
externe.



[Décembre 2012 -
Décembre 2013
] Ingénieur qualité

FIGEAC AERO TUNISIE

·
Assurer le suivi et la prise en charge de
la NQI dans le respect des procédures en vigueur.

·
Veiller au bon fonctionnement du processus
de fabrication à travers les audits processus et les routines de surveillance.

·
Mettre en place et entretenir un système
permettant de maitriser les moyens de surveillance et de mesure



[Du février 2012 - juin 2012] Stage de fin d’étude
au sein de l’Ecole Supérieure de l’Aéronautique et des Technologies.

Conception
d’un drone Quadri-rotor autonome (hélicoptère a 4 rotors) :

·
Étude statique et dynamique d'un
hélicoptère

·
Conception d’un hélicoptère a 4 rotors

·
Réalisation d’une maquette volante a 4
rotors



CURSUS


2009/Juin
2012


Diplôme National d’Ingénieur en Génie
Aéronautique
de l’école supérieure de l’aéronautique et
des technologies.

2007-2009


UNAT
: Université de l’Aéronautique et des Technologies.

Cycle
préparatoire filière Math-Physique

Diplôme de premier cycle universitaire obtenu

Juin
2007


Diplôme du Baccalauréat section Technique au Lycée
Secondaire Menzel Bouzelfa





Formation





·
GRAMS AIRBUS

·
Management au quotidien (Charte CARE)

·
Management de proximité

·
Techniques de recrutement Evaluation RH

·
Lean Manufacturing

·
Management des risques

·
QRQC

·
AMDEC

·
Audit interne

·
Formation FMC (Flight management
computers) : Formation pratique sur simulateur B737-800 NG





COMPETENCES
TECHNIQUES






·
Management de la qualité

-
Normes et Référentiels Qualité (ISO 9001,
EN9100)

-
Outils de la Qualité (QQOQCP, 8D, 5S,
Ishikawa, Lean, AMDEC,..)

·
Aéronautique / Norme aéronautique

·
Mécanique générale et Structures

·
Métrologie

·
Gestion de projet :

-
Planification

-
Pilotage

·
Management opérationnel :

-
Encadrement terrain

-
Conduite du changement

·
Management transversal (gestion des
projets)

·
Référentiels aéronautique : EN9100, GRAMS,
standards AIRBUS…

·
Gestion prévisionnelle de l’emploi et des
compétences (GPEC)



COMPETENCES
LINGUISTIQUES






·
Arabe : langue maternel

·
Français : Courant

·
Anglais : Courant

·
Espagnol : Notions



LOISIRS
ET HOBBIES






Sport, musique, jardinage,
gastronomie, voyage…

Cover letter

Miss Hi... S...

....

2037 Ariana
Tunisia

Emploi de ingénieur aeronautique

ingénieur Aéronautique, je détiens plus de 5 ans d'expérience dans l'industrie aéronautique en tant que responsable qualité externe ensuite en poste de responsable qualié projets, j'ai participé à la mise en place et accompagnement des documents Qualité sur le site Tunisien de Figeac AERO jusqu'à l'obtention de l'EN 9100.Actuellement je suis à la recherche d'un nouveau challenge professionnel

Miss Hi... S



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